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新入社員 配属前研修について

当社では新入社員向けに入社後から配属までの約3か月間、様々な充実した研修プログラムを実施しています。
また研修内容は主にITやネットワーク、セキュリティ知識、ビジネスマナーなど幅広くカバーしており
保有知識に応じたクラス分けとカリキュラムで、全員が自信を持って配属先で活躍できるようサポートいたします!




タイムラインページ

入社から配属までの約3カ月間の研修期間では
ビジネスマナーはもちろん
ネットワークやセキュリティの専門知識を身に着けます

社内研修その1(2週間)

社内業務理解
マインドセット

例)4月1日~4月9日

・社内制度説明(評価制度・資格取得支援制度)

・各本部の紹介

・親会社KDDIとLACの企業理念について

・コミュニケーションスキル研修

・コンプライアンス研修

KDSec(KDDI Digital Securityの略称)で働く上で
必要な業務や制度についての理解を深めると共に
社会人としての心構えを身につけます。

合同研修(1か月目)

ネットワーク基礎
ビジネスマナー

例)4月10日~4月30日

【スタンダードクラス】

・IT最新動向理解、情報システム入門

・アルゴリズムとプログラミング

・Webサーバー構築入門(WEBサーバー)

・Webサーバー構築入門(DB基礎)

・システム開発基礎

・WindowsServer

【アドバンストクラス】

・IT最新動向理解、情報システム入門

・ネットワークの基礎、仮想ルータ構築

・Linux基礎

・クラウドサービス入門

保有スキル別のクラスでは技術力の理解と向上を目指し
またビジネスマナーでは名刺交換、電話応対、
メール作成、客先訪問などのロールプレイを交えながら、実践形式で社会人として必要な振る舞いを学びます。

合同研修(2か月目)

ネットワーク基礎演習
総合演習

例)5月1日~5月31日

【スタンダードクラス】

・Linux基礎

・パケットキャプチャ演習

・ネットワーク基礎とLAN構築

・クラウドサービス入門

・総合演習と発表

【アドバンストクラス】

・クラウドサービス入門

・アルゴリズム基礎

・Webサーバー構築入門

・Windows Server

・総合演習と発表

引き続き社会人マナーの習得に加えて、
幅広いITスキルと実践的な能力を磨き上げます。
さらにセキュリティ基礎研修や、これまでの学びを
自己総括し全体でのプレゼンテーションも行います。

社内研修その2(2週間)

部門別研修・総括

例)6月1日~6月14日

・各部署の業務紹介

・部門別研修総括資料作成と発表

・施設見学

・合同研修振り返りと総括

・配属先発表

改めて社内業務についての理解を深めると共に、
2か月の合同研修の振り返りを行います。
また部門研修を終えて「こんな社員になりたい」という
テーマで目指すべき社員像について発表も行います。


#最後に、新卒社員から就活生へメッセージ

文系卒

入社する前まではWordでレポートを書くことでしかPCを操作することがなく、
技術面で周囲についていけるか不安でした。

私が参加したスタンダードクラスは研修内容が「分からないこと」を前提としたクラスだったため
無事に研修を乗り越えることができました。

また基礎知識から応用知識まで幅広く身に着けられるので最終的にはかなり自信がつきました。
ぜひ「文系だから」と臆せず、チャレンジしてみませんか?

理系卒

セキュリティはITの幅広い分野と関りがあり、これまでの知識有無にかかわらず、今まで大学で学習してきた内容が思わぬところで繋がっており、活かせる機会がたくさんありました。

私は自立移動ロボットについて専攻しており、これまでセキュリティについてあまり触れる機会が
ありませんでしたが、合同研修では同じくセキュリティに触れていなかった方も多くいました。
研修ではセキュリティについて基礎から学習するため、異なる分野を学習している方も積極的に挑戦してください。

専門卒

研修では1から教わるため、セキュリティについて事前に学習を行っていなくても問題ありません。
これまでの学校生活とは異なり資格取得に向けた学習内容ではないため
資格を取得をしていないからといったプレッシャーや不安を感じる必要はありません。

合同研修ではネットワークやセキュリティをメインに学習しますが、
開発の演習も用意されているためこれまでの知識を存分に生かすことができます。

また大勢の前に発表する機会も多数あるため、人前で発言する経験を積むこともできます!

※研修内容は2024年6月時点のものです。